Choose language

Close
 

Duurzame inzetbaarheid

Duurzame inzetbaarheid is beleid waarbij zoveel mogelijk rekening gehouden wordt met de specifieke omstandigheden en wensen van medewerkers in de verschillende fasen van hun leven en loopbaan. Duurzame inzetbaarheid richt zich op jong en oud. Voor organisaties is het belangrijk dat alle medewerkers goed inzetbaar blijven. Goed inzetbare medewerkers kunnen beter inspelen op aanpassing van hun takenpakket, verandering in hun loopbaan en ontwikkelingen in de organisatie.

Samenwerking​
Bij Falck vinden we het heel belangrijk om te onderzoeken hoe duurzame inzetbaarheid binnen Falck zou kunnen werken. Voor dit onderzoek werkt Falck samen met studenten van de opleiding Human Resource Management aan de Avans Hogeschool in Breda​

Kick off sessie
De kick off sessie met twaalf studenten en hun docent vond plaats op 18 februari. Het advies wordt half mei door de studenten Human Resource Management uitgebracht. 

Princenhagelaan 13

4813 DA Breda

The Netherlands​

 

Tel.: +31 (0) 85 130 78 45

 

​​Lees hier​ onze privacyverklaring


Lees hier​ de Algemene Voorwaarden van Falck Holding